הביטוח
הלאומי מודיע: תקופת המילואים תיחשב לנשים שהיו בהיריון בזמן השירות כתקופת עבודה לטובת תשלום דמי לידה.
הביטוח הלאומי יפרסם היום (9/9/23) לציבור הסכם בין הביטוח הלאומי למשרד הביטחון בדבר תשלום דמי לידה לנשים שלא הייתה להן תקופת אכשרה (בין 6 חודשי עבודה מתוך 14 לזכאות חלקית, או 10 חודשי עבודה מתוך 15 לזכאות מלאה) ושבמהלך ההיריון היו במילואים.
ההסכם יאפשר להחשיב את תקופת המילואים כחלק מתקופת האכשרה (למי שלא הייתה לה תקופת אכשרה כלל או תקופת אכשרה חלקית), ולהשלים את התקופה הנדרשת על פי חוק לטובת קבלת דמי לידה.
על פי הערכות מדובר בנשים בודדות שנקלעו למצב זה בעקבות הלחימה, אך ההסכם מאפשר סיוע עבורן ללא צורך בהליך סבוך ובשינוי חקיקה.
- יש לציין, כל מי שתהיה זכאית תקבל את ההטבה רטרואקטיבית מאז ה-7/10/23.
- כאמור, ההסכם יפורסם להערות הציבור עוד היום (יום שני 9/9/24) ועד 16/9 בחצות.
- לאחר הפרסום לציבור, ההסכם יועבר להיוועצות בוועדת העבודה והרווחה בכנסת ישראל. לאחר מכן, הביטוח הלאומי יוכל ליצור קשר אקטיבי ויזום עם הנשים הזכאיות ולהעניק להן דמי לידה בהתאם להסכם החדש.