Subvention d'encouragement au travail dans la construction et rénovation

Vous aurez droit à une subvention si vous remplissez toutes ces conditions :

Vous êtes un employé et résident d’Israël, âgé de 18 ans ou plus.
Vous avez commencé à travailler dans le secteur de la construction et de la rénovation au cours de la période du 1.4.24 au 31.12.24, et vous n'avez pas travaillé dans ce secteur au cours des trois mois précédant la période d'éligibilité.
Veuillez noter que l’emploi doit être à temps plein, selon l'usage dans le secteur dans lequel il travaille.
Vous avez travaillé physiquement (pas à distance) sur le lieu de travail sur des chantiers de construction et de rénovation, au moins 11 jours par mois, et votre revenu mensuel brut était compris entre 2 786 ILS et 25 000 ILS. Les 11 jours n'incluront pas les jours travaillés à domicile, ainsi que les jours de maladie ou de vacances pour lesquels il a reçu un paiement.
Vous êtes diplômé d'une des formations suivantes, selon la déclaration de l'employeur :

Un cours sur les métiers du bâtiment, dans un collège reconnu par le Ministère du Travail.
Formation du Ministère du Travail pour le secteur de la construction.
Formation du Ministère de l'Economie et de l'Industrie réalisée en collaboration avec les employeurs.
Formation sur le site de l'employeur, d'une durée minimale de 40 heures (selon la déclaration de l'employeur).

Un entrepreneur inscrit au registre des entrepreneurs du Ministère du Logement sous la branche 100 - Branche principale Construction ou Branche 131 - Rénovations, tel que défini dans le Règlement sur l'enregistrement des entrepreneurs pour les travaux d'ingénierie et de construction (Classification des entrepreneurs enregistrés) de 1988, y compris les travaux de sécurité sur un chantier de construction.
Une entreprise de personnel dont le domaine d'activité principal est le recrutement de personnel pour un entrepreneur inscrit au Registre des entrepreneurs comme affilié au secteur de la construction.